La thématique de la transmission est un sujet d’actualité au Luxembourg, le département Entrepreneuriat/PME et entreprises familiales d’EY Luxembourg chiffre à 200 le nombre d’entreprises familiales qui auront besoin chaque année de successeurs pour assurer la continuité du family business.
« Organiser sa succession en temps utile, c’est la préparer lorsqu’on est au zénith de sa carrière »
Retrouvez les conseils d’experts pour un passage de flambeau réussi (lien direct) sur le site d’information Gemengen.lu.
Quatre volets clés pour lesquels il faut être particulièrement vigilant par Yves Even :
1) Voir la transmission comme un processus,
2) Préparer la génération future,
3) Transmettre la culture d’entreprise,
4) Trouver les meilleurs talents.
![[Revue du web] du Family Business Décembre 2018](http://www.monactionnariat.com/wp-content/uploads/2019/03/christmas-christmas-balls-christmas-decorations-177555-83x63.jpg "[Revue du web] du Family Business Décembre 2018")