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Les dirigeants d’entreprises familiales prennent la parole

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Les dirigeants d’entreprises familiales prennent la parole

Les médias donnent régulièrement la parole aux dirigeants et chefs d’entreprises familiales, l’occasion de relever les bonnes pratiques en matière de gouvernance et de développement d’un family business.

Les rapports travail-famille dans les entreprises familiales

Québec – le mode de fonctionnement du Groupe Deschênes :

  • Des séminaires de famille pour les jeunes générations et la participation à des organisations d’entrepreneurs familiaux
  • Une bonne définition des rôles entre actionnaire, membre actif de l’entreprise et membre de la famille
  • Un conseil de famille pour conserver la dimension purement business du conseil d’administration
  • Le succès : croissance externe avec des acquisitions et innovation par la technologie

Lire la suite de l’article : LaPresse.ca

Les actionnaires familiaux sont des acteurs actifs de la vie publique et économique :